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| 索 引 号 | 111501230117018143/2026-00022 | 主题分类 | 劳动就业 |
| 发布机构 | 人力资源和社会保障局 | 文 号 | |
| 成文日期 | 2026-06-05 | 公文时效 |
和林格尔县人力资源和社会保障局2026年度“双随机、一公开”跨部门联合抽查计划
一、抽查时间
2026年6月8日至2026年6月12日。
二、检查单位
和林格尔县人力资源和社会保障局、和林格尔县市场监督管理局
三、抽查对象、方式与比例
（一）对象范围：从国家企业信用信息公示系统（部门协同监管平台-内蒙古）中，筛选出由当地市场监管局登记的用人单位，主要涉及人力资源服务机构、劳务派遣单位等。
（二）抽查方式：采取随机检查方式。
（三）抽查比例：原则上不低于市场主体名录库总数的 50%。
四、抽查内容
（一）劳务派遣用工检查：检查未经许可擅自经营劳务派遣服务、违反劳务派遣规定等行为。
（二）人力资源市场秩序检查：检查未经许可或备案从事人力资源服务、发布虚假招聘信息、扣押证件、收取押金等行为。
（三）特殊群体权益保障及工资支付检查：
1.检查用人单位克扣或无故拖欠劳动者工资报酬、违反最低工资规定的情况。
2.检查用人单位违反女职工和未成年工特殊保护规定，侵害其合法权益的行为。
3.检查劳动合同签订情况。
五、名单抽取与实施流程
（一）抽取派发：通过“内蒙古自治区部门协同监管平台”随机抽取检查对象和执法人员，并生成“一企一表”联合检查记录表。
（二）检查方式：可采取书面检查、实地核查、网络监测等方式。实地核查时，检查人员不得少于2人，并需出示执法证件。
（三）结果公示：检查结果将在完成检查后20个工作日内，通过“国家企业信用信息公示系统（内蒙古）”向社会公示。
附件：
执法检查表.pdf
和林格尔县人力资源和社会保障局
2026年6月5日
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